在科技飛速發(fā)展的今天，個人的力量已經(jīng)不足以支撐起一片廣闊的天空，要想取得長足的進步就得尋找隊友一起來面對各種各樣的挑戰(zhàn)。

每年在美國籃球大賽結(jié)束后，常會從各個優(yōu)勝隊中挑出最優(yōu)秀的隊員，組成一支“夢之隊”赴各地比賽，但結(jié)果總是令球迷失望——勝少負多。其原因在于他們不是真正意義上的團隊，雖然他們都是最頂尖的籃球種子選手，但是由于他們平時分屬不同球隊，無法培養(yǎng)團隊精神，不能形成有效的團隊出擊。由此看來，團隊并不是一群人的機械組合。一個真正的團隊?wèi)?yīng)該有一個共同的目標(biāo)，其成員之間的行為相互依存，相互影響，并且能很好合作，追求集體的成功。

在平時的工作中，有許多過程和細節(jié)需要處理。不少人都有很好的理論和想法但如果僅僅是一個演說家，夸夸其談而不付諸于行動，就成了語言的巨人行動的矮子。那么再美好的構(gòu)思也永遠只是一幅在紙上的藍圖而不可能實現(xiàn)，由此可見在團隊協(xié)作中行動力是每個隊員必不可少的基本能力。

就像一句廣告語說的那樣：“溝通，從心開始”。單獨的個人存在于社會中的過程其實就是不斷與他人溝通的過程，在和他人的接觸中溝通能力就顯得尤為重要了。和隊友溝通不好，就不能很好的協(xié)作，整個團隊的工作效率就會降低；和客戶溝通不好，也就失去了合作的契機，影響了企業(yè)的發(fā)展。只有用心去溝通，才會消除人與人之間的隔閡和芥蒂，才會贏得信任、走向成功。

 一個優(yōu)秀的團隊必須是擁有創(chuàng)新能力的團隊，團隊中的每個成員都習(xí)慣改變以適應(yīng)環(huán)境不斷發(fā)展變化的要求，并且能夠順應(yīng)時代的發(fā)展而做出自我調(diào)整。沒有不斷創(chuàng)新的能力就會固步自封、止而不前，終究會被不斷發(fā)展的社會所淘汰。

團隊工作代表的是一系列鼓勵成員間傾聽他人意見并且積極回應(yīng)他人觀點、對他人提供支持并尊重他人興趣和成就的價值觀念。當(dāng)每一個成員擁有凝聚力才能使整個團隊產(chǎn)生強大的向心力，這股發(fā)自每個成員內(nèi)心的原動力的力量是無窮的，它會激發(fā)人的潛能，使人充分發(fā)揮主觀能動性從而積極去面對工作。與擁有行動力、溝通力、創(chuàng)新力、凝聚力的隊友站在一起，結(jié)伴而行。